すでに会社を退社して転職活動をしている場合は、入社日可能日については翌日でも勤務可能な状態で面接に望まれるのかよいと思います。転職に伴い引越しなどがある場合は、そのスケジュールも加味して入社可能日を決めましょう。また、在職中に転職活動をする場合は加えて、在職中の会 困ってます; 2019-05-09 07:50:55; 質問 No.9614900; 閲覧数 90; ありがとう数 2; 気になる数 0; 回答数 8; yuun125. 会社との労働契約についてお聞きしたいことがあります。昨年、会社に入社しました。(大学卒後、すぐの新人です)採用の際、会社の勤務開始時間が9時からでしたが今年から急に勤務開始時間が変更になりました。採用基準が、私の中では勤 面接や人材の採用をたくさんしていると、よく直面するケースではあるのですが、面接や求人に応募する時点で分かっていることで、就業後、仕事を辞めたいという申し出をしたり、勤務条件の変更を申し出される方が一定数おられます。 内定後の希望勤務地変更をしたいです .